在集團黨委和董事會的正確領導下，2024年，十分公司全面貫徹落實集團決策部署，積極應對建筑行業下行壓力持續增大的嚴峻形勢，緊緊圍繞集團“提升、落實、創新、轉型”四大主題詞，持續聚焦創新發展階段工作任務，迎難而上、團結奮斗、穩中求進，統籌推進各項重點工作，取得了較好的成績。十分公司全年完成產值2.6億元，實現利潤155.37萬元，上繳資金310.89萬元。

聚焦經營，深耕細拓市場

近年來，建筑市場形勢日益嚴峻，任務承攬壓力空前巨大。面對前所未有的現實困境，十分公司對經營工作進行了系統規劃，下好市場策劃的“先手棋”，主動走出去，求突破、謀發展，在濟南、淄博、泰安等地精耕細作，積極與有關部門、大平臺及開發商就合作事宜達成共識，為任務承攬筑牢根基。同時，積極維護與各大企業平臺的戰略合作關系，保持與力諾集團、科佳集團高層的交流溝通機制，憑借過硬實力順利承攬了力諾阿膠智能制造、力諾客服中心、力諾特玻三期改造等多個項目。按照集團“走出去”的發展戰略，大力拓展省外市場，狠抓外埠市場經營建設。近年來，陸續承攬了四川中藍、南京藍星安迪蘇等一批在行業內頗具影響力的省外市場專業項目，有效推動了企業經營結構的優化調整。

質量先行，以品質贏未來

創立之初，十分公司便將工程質量視為企業發展的核心基石，嚴格依照國家各項建筑規范開展工作。從項目規劃的細致入微，到施工建設的嚴謹把控，每一道工序、每一個細節都從不疏忽，全力以赴確保每項工程都達到高品質標準，經得住歲月的嚴苛檢驗。2024年度，公司承接的四川中藍項目榮獲自貢市“安全文明標準化工地”；邊莊A-1項目更是比合同工期提前4個月完成竣工交付，贏得了政府與業主的認可和肯定。

安全至上，筑牢發展基石

安全向來是頭等大事。為此，十分公司精心構建了一套完備有序且行之有效的安全生產管理機制，定期組織員工參與全面安全教育培訓，讓安全意識深深扎根于每一位員工的心中。公司堅決推行“零安全事故”目標，有效防控各類安全隱患，為員工生命健康和客戶權益提供了堅實保障。2024年，十分公司對力諾項目創優工作進行重點部署與組織，通過高標準的現場布置、召開創優提升專題會議、密集開展檢查復查創優提升完成情況等措施，順利完成濟南市“優質結構工程”和“安全文明工地”的申報及迎檢工作，圓滿完成既定的創優目標。

科技創新，夯實自強之基

在建筑行業日新月異的發展潮流中，十分公司勇立潮頭，持續加大在新技術、新材料、新工藝等方面的投入力度，積極投身科技創新的探索與實踐。2024年度獲得3項QC成果、2項市級工法以及2項實用新型專利，顯著提升了建筑施工的效率與質量。編寫的《提高預制裝配式ALC墻板安裝質量一次驗收合格率》榮獲濟南市質量協會一等獎，《提高裝配式住宅建筑鋁合金模板施工質量合格率》榮獲濟南市質量協會二等獎。一系列卓有成效的嶄新成果極大推動了工程管理向智能化、精細化方向邁進，也在行業內引發了廣泛關注。

人才為本，引領公司發展

公司高度重視關鍵崗位人員的培養工作，為企業全面長久發展提供堅實的人才支持。十分公司注重人才的發掘與培養，加強對青年人才的培養。通過鼓勵員工參與培訓，激勵員工考取一級建造師、一級造價師等專業崗位證書，著力構建合理的人才梯隊，打造一支具有強大戰斗力的項目管理團隊，形成良性發展趨勢。

黨建領航，奏響紅色樂章

為進一步激發黨建活力，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，十分公司黨支部嚴格執行組織生活制度，豐富主題黨日活動形式。2024年7月初，支部組織了黨建、團建南京行暨南京藍星安迪蘇項目慰問活動；10月26日，支部組織了以“徒步尋秋 探索秋日之美 攜手同行 開創美好未來”為主題的馬蹄峪、佛峪、礦村徒步活動。通過一系列活動的開展，豐富了公司員工的業余生活，進一步增強了黨支部的團結力和戰斗力，為推動企業高質量發展點燃“紅色引擎”。

                                                                                                                                                 （本報編輯）